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公务员面试公文应用类问题解答技巧

发布时间:2015-05-10 17:22商业秘密网

    一、评析

  写作是公务员常用四大技能(写作、策划、车辆驾驶、电脑操作)之一,写作是公务员必须掌握的一种最重要的技能。公务员工作的主要内容是处理信息尤其是书面信息,,写作正是处理信息不可缺少的一种必要手段。公务员掌握的写作技能主要指常用公文的写作技能。所谓常用公文,在我国指国务院办公厅规定的若干种类的公文,例如通知、报告、请示、批复和函等。在国外则指商业或事务性文件,例如信、函(用于组织内部的一种体式比较简单的文件),报告和会议记录等,除了这些常用公文外,公务员还应掌握一些其他应用文的写作技能,例如发言稿等。

  从近期各地市公务员面试内容分析,把公文应用类问题作为考察公务员能力的主要方法,出现概率为80%。

  二、回答问题技巧

  回答公文应用类问题应注意以下问题。第一,要简述公文的定义或适用范围;第二,重点是写出步骤;第三,要注意和申论回答此类问题的区别,回答要扼要,不需要论述,也不需要举例。

  三、常见问题举例

  1、你单位要对下属单位布置工作或安排活动,领导让你写一份下发指示,你认为指示起草要点有那些?

  参考答案:第一,指示用于对下级机关布置工作,阐明工作活动的指导原则。

  第二,用于对下级机关布置工作的指示的正文包括三部分内容:一是行文的客观依据或目的、意义;二是具体的工作任务与安排,以及指示事项的意义;三是对落实指示事项提出具体注意事项和要求(如步骤、方法、时间安排、期限、政策界限、报告执行情况的方式、时间等)。这三部分内容可依以上次序陈述,也可先讲事项意义及行文目的,然后分条列项对每一项具体任务和要求分别陈述。

  第三,用于阐明工作活动的指导原则的指示,其正文通常也有三个组成部分:一是行文依据或该项工作活动的意义;二是对开展各项活动指导原则的规定(禁止、纠正或倡导、要求以及有关政策界限);三是在落实指示事项过程中的具体注意事项和要求等。

  2、你单位要对重要事项和重大行动作出安排,领导让你起草一份决定,你认为决定起草要点有那些?

  参考答案:决定是领导指导性文件的一种,用于对重要事项和重大行动作出安排。

  决定在实践中具有比较广泛的具体用途,正文的组成也存在很大的差异,常见的组成形式有这样儿种:

  第一种最简洁,通常只有一个自然段,几句话。主要包括的内容是:谁,于何处,根据或为了什么,确定采取什么行动或措施。确定召开会议、人事任免、设立机构、参加或脱离组织的决定,以及一部分履行法定审定批准程序的决定常采用这种形式。

  第二种比第一种稍复杂一些,主要有这样一些内容:目的或根据;对所针对事物或问题性质的分析、评价;有关措施(实施的对象、范围、方法、注意事项等)。用于表彰或处分,命名,撤销有关议案或其他公文,以及赋予、剥夺、免除有关对象的权利义务、能力的决定常采用这种形式。

  第三种形式则更复杂一些,主要组成部分有:根据、目的、意义或原因;分条列项陈述有关措施的具体内容,必要时在各条项上附加小标题,以概括揭示各自的主要内容。这部分内容通常要写出:措施的性质、种类以及实施的时间空间和人员范围、步骤、方法、条件、组织领导保障、政治思想保障、与其他措施的关系、有关的政策界限、执行要求等。用于确定实施重要政策的决定常采用这种形式。

  第四种形式适用于确定并表明原则立场的决定。其特点是除了以简要文字表明自己的立场、观点之外,还有较多的议论、推理方面的文字,以讲清道理,驳斥错误观点。>撰拟决定时应注意的事项

  3、假如你一名办公室工作人员经常起草通知,你认为通知都有那些类型,每个类型起草要点有那些? (作者:,来源:)

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