张朝兵、武汉斗鱼网络科技有限公司竞业限制纠纷二审民事判决书(4)

商业秘密为由，向武汉东湖新技术开发区公安分局茅店派出所报警。2016年12月13日，斗鱼公司向武汉市劳动人事争议仲裁委员会申请劳动争议仲裁。申请事项为：一、继续履行双方签订的《竞业限制协议》；二、支付违约金612,000元。2017年5月8日，武汉市劳动人事争议仲裁委员会作出武劳人仲东办裁字[2017]第216号仲裁裁决：一、张朝兵自本仲裁裁决书生效之曰起十五曰内向斗鱼公司支付违约金612,000元（204,000元×3倍）；二、张朝兵继续履行与斗鱼公司签订的《竞业限制协议》。该仲裁裁决作出后，张朝兵不服，诉于法院。

对有争议或法院认为必须特别说明的证据和事实，认定如下：1.斗鱼公司的经营范围为利用信息网络经营音乐娱乐产品、游戏产品（含网络游戏虚拟货币发行）、演出剧（节）目、表演、动漫产品。同时，国家企业信用信息公示系统查询显示，北京趣加科技有限公司（以下简称趣加公司）的法定代表人为钟英武、其住所地为北京市××区科学院××路××号院1号楼9层901室，公司经营范围为：计算机及网络的技术开发、技术推广、技术转让、技术咨询、技术服务等。趣娱公司的法定代表人为钟英武、其所地为北京市××科学院××路2号院1号楼9层909，公司经营范围为技术开发、技术推广、技术转让、技术服务、技术询；软件开发；从事互联网文化活动等。北京怡刻科技有限公司（以下简称怡刻公司）法定代表人为钟英武、其住所地为北京市××科学院××路2院1号楼9层906室，公司的经营范围为技术推广、技术转讨技术咨询、技术服务；计算机系统服务等。2.ICP/IP地址／域名信息备案管理系统查询显示，网站首网址为××和网站名称为MeMe娱乐资讯、网域名为memechat.cn的主办单位为趣娱公司。3.庭审中，张朝兵主张其从未在MeMe直播平台工作，斗鱼公司则主张MeMe直播平台系北京未来趣娱科技有限公司运营，MeMe直播平台与斗鱼公司存在直接的竞争关系。4.为证明张朝兵知晓其已经违反竞业限制协议，斗鱼公司向法院提交了电话录音、视频音像等证据。该录音中的谈话内容主要为张朝兵与斗鱼公司的工作人员就违反竞业限制的赔偿进行协商。张朝兵表示对上述证据的真实性无法确认，但未能提交充分的证据否定上述证据的真实性。5.武劳人仲东办裁字[2017]第216号仲裁裁决确认，张朝兵离职前一年（2015年10月29日至2016年10月28日）斗鱼公司向其发放的工资总计为204,000元。张朝兵对其离职前一年的工资收入金额表示不清楚，但其并未在本院指定的期限内就其工资金额问题书面答复法院；斗鱼公司则主张张朝兵离职前一年的税前收入为502,920.33元、税后为377,045.4元。

一审法院认为，本案争议的焦点问题主要有二：一是张朝兵是否违反了竞业限制的约定以及是否应向斗鱼公司支付违约金的问题；二是张朝兵是否应继续履行竞业限制协议的问题。

关于争议焦点一，张朝兵违反了竞业限制的约定，存在违约情形，应按约向斗鱼公司支付违约金。主要理由是：1.从查明的事实看，张朝兵离职后于2016年11月至2017年1月期间在怡刻公司工作，在2017年2月至2017年3月期间在趣加公司工作。而怡刻公司、趣加公司与趣娱公司系关联公司。网址为××、网站名称为MeMe娱乐资讯和网站域名为memechat.cn的主办单位为趣娱公司，趣娱公司的经营范围包括从事互联网文化活动等。由此可知，张朝兵在2016年11月至2017年3月期间的工作单位的关联公司即趣娱公司与斗鱼公司存在业务竞争关系，张朝兵违反了其与斗鱼公司之间竞业限制协议的约定，存在违反竞业限制协议的违约情形。2.张朝兵离职时，斗鱼公司向张朝兵发出了《竞业限制开始通知书》，张朝兵对自己离职后应当承担的竞业限制义务是明知的，但其离职后一边领取着斗鱼公司支付的竞业限制补偿金，一边到怡刻公司、趣加公司工作，且该两公司的关联公司即趣娱公司与斗鱼公司存在竞争关系。张朝兵的行为明显有失诚信，构成违约。综上，张朝兵有关要求由斗鱼公司支付竞业限制违约金的诉讼请求，予以支持。(作者：未知，来源：未知)